Ilustrasi karyawan di tempat kerja. (Freepik)
Guideku.com - Pernah nggak sih kamu ngerasa minder saat meeting, padahal kamu tahu kamu punya ide bagus? Atau nahan diri buat nggak cerita soal pencapaian karena takut dibilang sok?
Kalau iya, mungkin ini waktunya kamu belajar bangun citra diri positif—bukan buat pamer, tapi sebagai bentuk self-respect dan modal penting buat berkembang di dunia kerja.
Menurut Hairul, M.Psi, HR Consultant dan Career Coach, citra diri yang positif punya pengaruh besar buat perkembangan karier seseorang.
Baca Juga: 5 Panduan Gaya Hidup Sehat ala Anak Kost: Hemat Tapi Nggak Ngenes!
“Citra positif adalah tentang menghargai siapa diri kita sebenarnya. Karena yang lebih tahu tentang diri kita ya kita sendiri,” ujarnya ke Guideku.com.
Tapi catat ya: citra positif bukan berarti ngerasa paling jago atau bandingin diri terus sama orang lain. Justru, ini tentang gimana kamu bisa tampil autentik, percaya diri, dan tetap humble.
1. Kenali Potensi Diri Sendiri (Yes, dari Sekarang!)
Baca Juga: Cuma Jualan Minyak Rambut, Cewek Ini Cuan Sampai Rp 70 Miliar!
Lo gak bisa bangun citra diri yang sehat kalau gak tahu siapa lo sebenarnya. Coba jawab pertanyaan ini: hal apa yang bikin lo semangat bangun pagi? Apa kemampuan yang lo lakuin dengan percaya diri? Itulah titik awalnya.
“Kita akan jauh lebih percaya diri dan berdaya ketika mengejar apa yang kita nikmati,” jelas Hairul.
Coba bikin daftar kekuatan dan minat lo, lalu mulai cari cara buat nge-develop itu—entah lewat kursus, proyek pribadi, atau bahkan kolaborasi bareng orang lain.
Baca Juga: Zohran Mamdani Bikin Kejutan: Siap Jadi Wali Kota Muslim Pertama di New York
2. Terima Diri Sendiri, Jangan Nunggu Sempurna Dulu
Menurut psikolog terkenal Brené Brown, lo gak bisa mencintai orang lain kalau lo gak bisa nerima diri sendiri dulu.
“Fokuslah pada hal positif yang sudah ada dalam diri kita,” kata Hairul.
Baca Juga: Kata Presiden Prabowo: Polisi Harus Dekat Rakyat, Bukan Elit
Lo gak harus jago segalanya buat layak dihargai. Mengakui kekurangan bukan tanda kelemahan—itu bukti lo cukup berani untuk tumbuh.
3. Kritik? Jangan Baper, Jangan Juga Asal Tangkis
Di dunia kerja, kritik itu pasti datang. Kadang niatnya baik, kadang bikin panas kepala. Tapi reaksi lo yang menentukan dampaknya.
“Jadikan kritik untuk membangun diri kita sendiri agar lebih baik ke depannya,” ujar Hairul.
Bedakan kritik membangun dengan komentar asal. Ambil yang berguna, abaikan yang bikin lo stagnan. Lo gak harus disukai semua orang, tapi lo bisa selalu belajar dari pengalaman.
4. Fokus Sama Jalur Sendiri, Bukan Timeline Orang Lain
Perbandingan sosial itu jebakan. Apalagi di era media sosial, semua orang terlihat lebih sukses, lebih produktif, lebih "wah".
Tapi kenyataannya, semua orang punya perjuangan masing-masing—dan lo gak wajib ikut lomba yang bukan milik lo.
“Fokuslah pada perjalanan dan pencapaian kita sendiri, bukan pada apa yang teman-teman kita lakukan,” tutur Hairul.
Lo bisa kagum sama orang lain tanpa harus minder. Gunakan pencapaian orang lain sebagai inspirasi, bukan tekanan.
Citra Positif Itu Investasi Jangka Panjang
Membangun citra diri positif bukan cuma bikin lo kelihatan lebih percaya diri, tapi juga membantu dalam:
Yang paling penting, citra diri positif bikin lo jadi pribadi yang tahu arah dan tujuan, bukan sekadar “ikut arus”. Dan ketika lo tampil dengan autentik, orang lain pun akan lebih mudah percaya dan menghargai lo.
Ingat, membangun citra diri bukan soal kelihatan keren di depan orang lain. Ini soal tahu, menerima, dan terus mengembangkan versi terbaik dari diri sendiri. Lo gak harus sempurna buat punya citra positif. Lo cuma perlu jujur sama potensi yang lo punya—dan berani kasih ruang buat berkembang.
Karier yang sehat dan berkelanjutan dimulai dari dalam diri. Dan citra diri positif adalah pondasi pertamanya.